OBSOLESCENCIA DE LA EFECTIVIDAD, VIA PORCINA

!Mira que no quería escribir de Tussam!...pero hay cosas que no me puedo callar…bueno, también es porque no me las quiero callar, independientemente que entienda que los que deberían hacer esta exposición están a otras cuestiones ajenas a sus cometidos…cosas de la vida.

Por prescripción facultativa no debería de leer ciertos textos y mucho menos replicar, pero es lo que toca…a buen entendedor…

Ya he escrito sobre los manipuladores, sobre los sindicatos parásitos, embusteros y sinvergüenzas, amén de artículos de concienciación social…¿recordáis la entrada de las chistorras de cerdo?...¿y la de los derivados del cerdo?...pues suma y sigue…veréis:

Me llega que el sindicato en cuestión (lo de sindicato es solo por definición genérica) que está mandando a sus afiliados determinados mensajes acaparando y apropiándose de actuaciones realizadas por el mío e incluso algunas que nunca han apoyado en su momento….es mas…acciones conjuntas con el sindicato de la doble “C” con el que, aun teniendo mayoría, no han tenido arrojos de aplicarla para asumir la responsabilidad que les dieron las urnas.

Bien, en dicho mensaje dicen lindezas como que han solicitado mamparas en toda la flota…lo mismo se les olvida que el único sindicato valedor de las mamparas ha sido ASC y que existe ya un acuerdo de que todos los vehículos que compren tienen que venir con mampara…es decir…venden lo que ya tenemos desde el año 2001…sin menoscabo de recordarle que quedan en torno a un 8% de vehículos que no la tienen y que gracias a mi sindicato existe otro acuerdo de que determinadas líneas lleven obligatoriamente mamparas y también los dos últimos coches de cada línea…digo yo ¿no es de poca vergüenza erigirse valedor de algo que ha conseguido otro cuando hace poco menos de siete años no defendió la llegada de uno (vehículo 225) que pretendían poner en servicio sin mampara?...hipocresía aprovechando la falta de memoria del personal.

No queda la cosa ahí, veréis; Mi sindicato pidió en su día que se instalasen cámaras en frontales en los vehículos como medida disuasoria del aparcamiento en doble fila en carriles bus, así como el reconocimiento como agentes de la autoridad a los conductores por el tema de las agresiones…esto no lo han defendido ni en las comisiones mixtas y ahora parece que son sus promotores de cara a sus afiliados…increíble la falta de ética y moral…la falta de iniciativas y de trabajo en cuatro año la quieren paliar con mentiras o medias verdades aprovechándose de la frágil memoria de determinado número (cada vez mayor) de trabajadores.

Lindezas de ese tipo varias mas que no me apetece comentar porque me dan arcadas…pero hay un par de ellas que si no la digo se me atraviesa en el esófago; 

1º.- Dicen que han hablado para que el Ayuntamiento permita que con el bonobus mensual se pueda viajar en el bus del aeropuerto y que el Ayuntamiento pagara la diferencia..¿a quién beneficia eso?...¿a los trabajadores del aeropuerto?...¿conocéis que esos trabajadores tienen contemplado en su convenio el abono del transporte?...¿no es entonces un beneficio doble a esos trabajadores a costa del erario público?...¿sabéis que IU lleva tiempo intentando eso en el Consejo de Administración?...¿creéis que es normal que un sindicato y un partido político pida para otros trabajadores beneficios económicos de una empresa pública cuyos trabajadores están sufriendo recortes para sanear esta?...las respuestas definen a estos “señores”…sigo..

2º.- El final del mensaje de las mentiras del sindicato mas artificial de panorama municipal dice literalmente; “Como veréis nuestro sindicato no para de moverse, si conseguimos el comité de empresa tendremos muchísima mas fuerza”…podéis reíros sin problemas…resulta que ellos junto al de las dos “C`s” tienen mayoría en el Comité de Empresa de Tussam (12 delegados de 23) pero ni quisieron pactar con nosotros, ni se han mojado en cuatro años y resulta que ahora se han alineado en el tramo final de la legislatura (cocosit) solo para cagarla de manera reiterada…¿Cómo hay que tenerla de dura para decir eso por escrito?...tela marinera…

Ya veis amigos, esto es lo que hay en mi empresa…¿no os suena lo mismo en política?...¿mismos sátrapas y mismas tácticas?...Sí, simplemente quería llegar a esto…para reiterar que hay que mojarse, informarse, documentarse…solo con eso separaremos el grano de la paja…y luego elegiremos de manera mas sabia…recuerda…no todos elegiremos el grano cuando lo veamos, eso es licito…habrá quien aun así elija la paja…al fin y al cabo sigue siendo el alimento más voluminoso para el ganado…eso de la densidad de los cuerpos se ve que los “pajilleros” no lo estudiarían en su momento…

PD: Es cierto que me gustaba hacer textos de este tipo de manera oficial, aunque también entiendo que las líneas estratégicas “modernas” huyan de la confrontación y el lenguaje directo en post de las “buenas formas” para que predomine la astucia por encima de los planteamientos inteligentes…aunque siga sin entender porque teniendo las capacidades ambas se renuncie a su uso…me estoy quedando obsoleto.

ZOIDO ¿QUO VADIS?

Elegido para lidiar con los malos…Juan Ignacio Zoido, ex – Alcalde de Sevilla…flamante Ministro del interior.

No es que la derecha sea santo de mi devoción, por mis textos lo habréis deducido, pero como en este caso hablare de personas, creo que debo de ser lo más justo posible a la hora de valorar.

Allá por 2010/2011 tuve que reunirme con muchos políticos de la esfera municipal....de todos los partidos….siendo periodo preelectoral, viniendo de conflictos en mi empresa…graves conflictos…no cabe duda de que creía poco o nada en lo que me decían desde cada grupo…unos porque eran los mismos que la liaron y otros porque pretendían, fraternalmente, alinearse con una movida que estaba en las antípodas ideológicas de sus orígenes.

Como podéis imaginar,…me creía poco o nada…aunque también era normal que de nosotros, por nuestros antecedentes rebeldes, se creyesen poco o nada.

Sea como fuere…los resultados fueron los que ya conocemos y tocaba reunión con el señor Zoido…ufff…¿tu que esperarías en esa circunstancia?...si, yo también…pero me equivoque.

Encontrarme con un político que cumpliese su palabra dada antes de tener mando fue algo sorprendente…al menos para mí…a día de hoy todavía no he conocido otro…bueno, excepto Susana Díaz…esa los tiene bien puestos y sin necesidad de prometer para conseguir porque ya lo tenía en ese momento…

Ahora toca reconocerlo…cumplió con  mi empresa y con mis compañeros campados en Plaza Nueva, donde pedían lo que, bajo mi punto de vista personal,  en justicia les correspondía…

No voy a valorar la actuación de sus  “colaboradores” o de los fachas  que ostentan cargos de responsabilidad en mi empresa, puedo decir que el ex – Alcalde cumplió su palabra…que en los tiempos que corren ya es para poner en valor…

Lo he dicho antes…no es cuestión de ideologías…y es hasta extraño en políticas de derechas encontrarse con personas leales a su palabra…Zoido la cumplió, al menos la que, con un apretón de manos, dio a mis compañeros y a mí mismo…eso hay que reconocerlo…sin menoscabo de que para mi pueda ser importante, que no justificante para hacer desde su nuevo cargo políticas contrarias a lo que en su día soluciono, solo con su palabra.

He creído conveniente reseñarlo…reseñar la palabra del flamante Ministro del Interior…de mi Presidenta de la Junta, que los tiene muy bien puestos y reseñar también que de, como no…sirva mi texto de aviso a esos que estando en la misma posición, o similar, que Susana, prometen y a día de hoy aun no han cumplido…valga este texto de preaviso..al menos de preaviso de que este humilde aprendiz comulga con unos valores por encima de los dogmas..Por si sirve de algo.

Nada…se que o es oro todo lo que reluce…sino que le pregunten a la Policía Local de Sevilla….pero esto tampoco pretende dar lustre a quien no posee brillo…es simplemente dar al Cesar lo que es del Cesar en su contexto adecuado.

PRIMERA LINEA, TERCERA FILA POR FAVOR

Ayer, mi compañero y amigo Rafa (Raf Bul), me hizo llegar la foto que abre este texto. Muy a tener en cuenta en las próximas elecciones sindicales de Tussam.

Posiblemente hay poco que añadir a la inapelable realidad descrita en esa imagen…pero aun así voy a intentar ser mas explicito por lo que ello tiene que ver con la realidad actual de mi empresa.

El dibujo en sí ya determina una realidad mayoritaria de composición o "militancia" en lo que a la cola de los que criticar se refiere…vamos a analizar esa fila.

Ahí, en esa primera fila,  están los que jamás harán nada por solucionar nada, ni nunca lo han hecho…esos son los habitantes autóctonos de la misma…los dueños y señores del pancismo más extremo...nada , nunca y para nadie, que no sea el mismo… paradigmas absolutos de la envidia y promotores de ella.

Ahora la segunda….Ahí están los que ven las soluciones pero invitan a los demás a hacerla…sus habitantes autóctonos son esos que viven cegados por el interés manipulador de llevar a los demás a que les solucionen las papeletas…todo ello desde un halo de “consejeros del consejo de sabios” que ni tienen, ni sean capaces de tener.

Vamos por la tercera…¿veis?...muy pocos y los que se ven se están alejando, quizás por hartazgo, quizás por rendición, quizás hasta por venganza de ver como los de las filas contiguas prueben de sus medicinas…vaya usted a saber…

Los habitantes autóctonos de esta fila suelen tener una gran componenda de solidaridad, de dedicación y de altruismo…lamentablemente parece ser una especie en extinción dado que ha nacido una nueva fila que no aparece en el gráfico…la fila de los que dicen que van a hacer pero ni saben, ni hacen.

En esta cuarta y última fila podemos meter a esos que se trasvasan de la primera y la segunda mimetizados en sayos de salvadores de la patria…sus habitantes bien podrían ser esos que se enmascaran de habitantes de la tercera fila pero que solo buscan un interés personal…como ejemplo podíamos poner el estereotipo popular (aunque no comparta el fondo) de políticos, sindicalistas, etc…evidentemente sin llegar a estar de acuerdo con ese estereotipo genérico….dado que los políticos y sindicalistas de verdad suelen estar o haber estado en la tercera fila, con hechos consumados no con verborrea barata.

Cuatro filas…mi fila tipo es la tercera…hay que mojarse….yo invito a todos a que hagamos de la tercera fila la más grande…bueno, menos a los de la cuarta fila que creo que esos son los que más daño pueden hacer…veréis:  Si pertenecéis a la tercera fila podéis:

• Criticar, dado que ofrecéis y ejecutáis soluciones diferentes….
• Sugerir, dado que sois capaces de poner en marcha esas sugerencias….
• Y tercero y más importante…HACER, que es lo que en realidad diferencia.

Insisto en lo peligroso de los de la cuarta fila…en esa están los más listos, los mas manipuladores y los mas egoístas, si me apuráis incluso los que un día se pusieron en la cola de “hacer las cosas” y ni las hicieron, ni sirvieron, ni ayudaron…algo que suelen utilizar de trampolín para parecer lo que no son…por su populismo les conoceréis…!ojo! que en la cola de los de “hacer” también hay mucho infiltrado...no es oro todo lo que reluce.

Ya sé que hay demasiado mensaje subliminar…uno de ellos puede ser que quizás que los de la tercera fila se cansen de pertenecer a esta y se sitúen en ese plano de los que se ven alejándose al fondo…puede que quizás la decepción o una ráfaga fuerte de la inexorable realidad les baje de la nube…o tan vez quizás el querer ver a los relevos como tales y encontrarse sorpresivamente con sujetos de las otras filas ocupando esas posiciones ...puede que esos sean los puntos de inflexión y  los mensajes o puede que no.…Quien sabe…aun así, me gustaría una tercera fila amplia…es señal de que la cosa cambia, incluso con el riesgo de encontramos en esa fila algunos infiltrados…Al fin y al cabo a estas alturas, muy a pesar del hartazgo, uno sigue teniendo los mismos principios…YO ELIJO TERCERA FILA…sin menoscabo de que la necesidad de desprenderse de inadecuados compañeros de viaje y hacer una parada en el camino tenga que ser el precio a pagar para volver a la actividad.

MAESTROS DE MAESTROS

La contumacia de los datos te hace claudicar a la inexorable realidad.

Acabo de leer a ese crack de la literatura: Pérez- Reverte…una maquina de la expresión detallada…!!me encanta!!.

No cabe duda de que el texto es todo un acierto, no es el primero, independientemente que comulgue, en mayor o menos medida, con él en materia ideológica y aunque comparta muchos de sus puntos de vista.

Definitivamente se ha perdido el norte. Hace poco más de tres décadas, el PSOE gano unas elecciones nacionales casi sin esperarlo, tanto es así que se tuvo que tirar de cantera de base para cubrir el expediente. Lideres vecinales, incipientes en aquellos años, sindicalistas de los de verdad, etc., dedicaron una parte de sus vidas a hacer realidad aquello que soñaron en los tiempos del dictador…llevar el socialismo a la sociedad.

Estos pioneros carecían en su mayoría de formación académica de medio o alto nivel, pero por el contrario tenían una profunda y arraigada fe en sus ideales…casi todos los avances en derechos sociales se sucedieron  con personas de este calado social al frente de responsabilidades políticas.

Lo que expongo tiene mucho que ver con el texto del crack de la literatura, Arturito. No cabe duda de que la llegada a puestos de responsabilidad política de los iluminados académicos, que, por cierto, no tienen un pelo de iluminados..fue clave para la involución de la sociedad en términos educativos…1990 LOGSE…toda una declaración del modelo de sociedad borreguil que se perseguía.

Hemos llegado hasta tal punto que los que a día de hoy tienen puestos de responsabilidad política son frutos de esa continuas reformas educativas zafias y vacías, ¿Qué podemos esperar de estos tan preparados y formados nuevos legisladores?..!!vaya usted a saber!!.

Aquellos que tenéis hijos y que además, por el devenir de la vida, no habéis sido unos estudiantes brillantes o si me apuráis incluso los payasos de la clase (mea culpa), seguramente cuando les habéis ayudado en sus tareas, habréis observado que los contenidos de las materias son demasiado simples…demasiado básicos, hasta el punto de que un servidor, al que aburría enormemente el enclaustramiento educativo, es capaz incluso de completar/mejorar la información actual de determinadas materias, y solo con lo absorbido al vuelo entre payasada y payasada….

No, no es que uno sea un superdotado, es que es demasiado simple…sumémosle a eso la falta de vocación, en un alto porcentaje, del cuerpo del profesorado…para los que la dedicación no es más que una manera de ganarse la vida más que una vocación…al fin y al cabo son también fruto del sistema.

Sigue sin gustarme lo que veo…una ausencia total de valores y vocación en casi todo…más preocupante en política, dado que son los que deberían cambiar la tendencia…!!un presidente que no sabe ingles!!...pues sí, mire usted…a mí lo que me preocupa es que sepa lo que quieren los ciudadanos, los de aquí…que sepa las necesidades del pueblo en materia laboral, educativa, sanitaria, etc., eso es lo que me preocupa..¿Que además sabe ingles?...mejor que mejor…pero es preocupante que el interes principal de la gente es que sea un sujeto académicamente solvente, aunque luego sea un zoquete a nivel de conocimiento de las necesidades de los que supuestamente debería de representar.

Si, tenemos lo que nos merecemos, es cierto…pero en ningún sitio veo o leo que se diga que no se pueda cambiar la tendencia, es más, tenemos ejemplos …el modelo educativo finlandés…leed con atención el enlace e incluso buscad en la red ampliación informativa a este que os indico…como veis no es un enclaustramiento de ganado con terapia plana educativa…sino todo lo contrario…un ejemplo a seguir.

Hace ya algunas lunas, en mi época de instituto, tuve la suerte de toparme con profesores que rompían los moldes tradicionales, aunque en esas fechas se rompieron también otros muchos moldes, algunos quizás con demasiada ligereza.

En eso tiempos en los que uno pasada de la EGB “militarizada”, en la que la jerarquía estaba impuesta con palmetazos y tirones de oreja, a un sistema en el que los profesores se situaban en el mismo plano que tu, en el que se podía fumar en las clases y en los que se permitían alguna que otra “licencia inusual” mas, aunque no todo iban a ser excesos, no. En esos tiempos también accedía uno a sus primeros pinitos de inquietud en términos ideológicos o políticos y también tomabas conciencia de tus posibilidades reales, esto ultimo gracias a profesores que tenían vocación y sabían de la importancia de atender las necesidades individuales del alumno.

Sí, quizás hable por mi experiencia personal, quizás pretenda que este texto sea un homenaje a esos dos profesores (Arturo y David) que me hicieron, no solo tomar consciencia de mis posibilidades (aunque sean limitadas), sino además creer en mí mismo y crecer como persona…pero sea como fuere lo que está claro que esa atención, esa preocupación y esa dedicación de D. ARTURO Y D. DAVID por sus alumnos, ya que no solo lo proyectaban únicamente conmigo, merecen de todo el reconocimiento y por supuesto muy bien podrían ser el ejemplo para eje central del modelo de profesorado en un futuro sistema educativo que sea permanente y que sea diseñado por personas que no pretendan criar borregos…

Termino…Gracias D. ARTURO Y D. DAVID, por hacerme ver que no soy igual que mi compañero de pupitre pero a la vez tenemos los mismos derechos, que no soy el modelo tipo establecido de estudiante pero que puedo lograr por el camino adecuado ser incluso mejor, gracias por enseñarme que un solo alumno merece que su tiempo no laboral sea invertido en ayudarle a encontrar el camino, gracias por creer en mí y sobre todo por enseñarme, con vuestro ejemplo, a creer en los demás…a pesar de la inexorable contumacia de los datos.

OTRO PARA QUE LA MONTAÑA CREZCA

Anoche, participé, de manera desinteresada,  con mi grupo, en un acto organizado por una ONGD (MISEVI) para recaudar fondos para su causa, en concreto para los proyecto de ayuda a niños en Angola.

Es cierto que podría poner en negativo muchas cuestiones cuando se trata de ONG´s, que podrían servir de excusas para no mojarse, incluso cuestiones de tipo ideológico o si me apuráis de fe, pueden ser las excusas perfectas para no colaborar, aun pudiendo hacerlo.

No voy a centrarme en este tema. Lo utilizo solo de apertura para hablar precisamente de las personas, todas las personas, que tenemos el simplismo y determinados conceptos pancistas demasiados arraigados.

Los típicos/tópicos están muy pero que muy presentes en todo lo que leo por las redes sociales…poner como sinónimo de ideal, dentro de un todo hermético y puro, las cosas no son la mejor forma de avanzar, sobre todo porque en el mestizaje se encuentra una de las influencias claves de la evolución.

Izquierda y derecha…es algo que no tiene que ver nada con los partidos, son meras posiciones, de hecho, la formación morada basa parte de su éxito en la mezcolanza de términos, huyendo del encasillamiento…lo mismo hablan de conceptos socialistas que de medidas neoliberales, todo ello en un plano verbal muy moderado.

Utilizar este lenguaje sin tenerlo claro lleva a la pérdida de identidad en lo que a organizaciones se trata, no así en el plano unipersonal, en el que sí podemos, o deberíamos, ser capaces de posicionarnos sin contradicciones…aquí viene el problema.

Los posicionamientos respecto a lo que a nuestro modo de ver tendrían que hacer los demás empiezan a perder sentido cuando nos lo aplicamos a nosotros mismos. Los ejemplos los tenemos a la orden del día: ¿Cuántos de vosotros se ha quejado de las políticas de Rajoy?..¿Cuantos de vosotros estáis en contra de los desahucios?...¿cuantos de vosotros estáis en contra de la reforma laboral?...¿cuantos de vosotros estas en contra de la LOMCE? …¿Cuántos de vosotros estáis en contra de los recortes de los derechos sociales?...no me cabe duda de que una inmensa mayoría de los que leéis estas líneas…pero la pregunta del millón es; ¿Cuántos de vosotros habéis hecho algo por evitarlo?.

En este punto me remito al inicio del texto..¿cuantos de vosotros podríais haber hecho algo?...seguramente todos…todos en un momento dado hemos podido aportar el granito de arena y seguramente una gran mayoría ha apelado a las excusas indicadas al inicio de estas líneas para dejar de hacer…comodidad…zona de conford.

A nadie se le escapa que en los bares, en las reuniones, en las charlas de trabajo, se deslizan muchas de estas cuestiones y en todos nosotros sale ese seleccionador de futbol, ese sindicalista, ese político y algún que otro presidente del gobierno..Así como también surge el detractor del todo generalizando los típicos tópicos…Seguramente, al final,  en la mayoría de los términos derivemos la solución del asunto al plano de lo imposible o al de los intereses.

Yo soy un convencido de que esto no debería de ser así…es evidente que ser seleccionador de futbol nacional requiere, al margen de formación, una determinada trayectoria que a todas luces no está al alcance (no por complejidad, sino por una cuestión de cupos) de la gran mayoría, pero...¿y asistir a una manifestación?...¿y ser sindicalista?...¿y ser político?...¿y ejercer el derecho al voto?...seguro que todos podemos alcanzar o aportar en estas cuestiones…pero no lo hacemos…excusas o típicos tópicos.

Por poneros un ejemplo de lo que tengo más cercano; sindicalismo…todos hablan de esta dedicación en términos negativos…liberados, aprovechados, etc., pero ni uno de los que critican dan el paso al frente y se suman a devolverle al concepto la dignidad perdida. Sin embargo es fácil escuchar a muchos, de esos que critican las malas prácticas, decir que si ellos estuviesen alguna vez de sindicalistas harían lo mismo…¿coherencia?...en absoluto, eso solo es envidia pura….lo mismo que a esos que critican y nunca se ofrecerán a dar el paso al frente podríamos catalogar de pancistas.

Sé que a muchos de vosotros os sonaran estas chanzas y he dicho chanzas porque quiero tomármelo así…en esos términos, más que nada por trasladar el mensaje positivo a esos que en un momento determinado vais a dar el paso al frente y de frente, sin estereotipos, aportado su granito de arena…esos sois el futuro, porque hace falta savia nueva de verdad…eso sí, con mucho ojo…hay mucho lobo con piel de cordero.

DIENTES, DIENTES !!

Es curioso, llevo desde 2009 escribiendo casi el 97% de los artículos en el blog de mi sindicato (ASC), algo que era vox populi. Pero sorprendentemente he recibido más llamadas “al orden” en los cuatro meses que llevo escribiendo en este espacio que en los siete años en el corporativo.

Me sorprende por muchas cuestiones. La positiva es que recibo cuantiosas muestras de cariño, apoyo y peticiones por parte de vosotros, eso reconforta por cuanto hace que este entretenimiento para mi sea, además, útil para muchos de vosotros.

La parte menos positiva la situó en el plano de la sorpresa. El blog de ASC, así como la línea sindical de la organización, al menos hasta ahora, siempre se ha estado caracterizado por un lenguaje directo, contundente y políticamente incorrecto hasta cierto punto, si hacemos una comparativa tomando como referencia de lo “normal” los cánones hipócritas establecidos socialmente…es decir…las formas.

Hasta el mes de junio ha sido habitual que en el blog de ASC se jugase con los límites de lo políticamente correcto e incluso rozando con riesgo la linde de lo recriminable en términos legales…formaba parte del espectáculo y ofrecía a la organización cuantiosas posibilidades estratégicas que han beneficiado muy mucho a los trabajadores de Tussam, dada su alta efectividad a la hora de alcanzar los objetivos marcados por estos.

Pues a lo que vamos…los que seguís este espacio podéis ver que en determinados artículos expongo, en términos duros, los calificativos hacia acciones u organizaciones varias, pero reo que en ningún caso llega ni por asomo a la contundencia que transmitían mis textos en el blog corporativo.

Esta circunstancia es la que me hace sorprenderme…pero me sorprende en tanto en cuando las llamadas “al orden” están basadas en frases sacadas de contexto o alejadas del fondo del mensaje. Sí, me hace cuestionarme mi, ya de por si limitada, capacidad para transmitir el mensaje…Es esto o es quizás que la cultura de lo superficial, de la inmediatez y de lo básico está más arraigada de lo que en un principio creía. No lo sé, pero quiero pensar que es lo primero, porque decir lo segundo puede afianzar los argumentos/excusas de mis “amigos” en relación a los típicos tópicos  establecido en torno a mi modo de actuar por el rol asignado o elegido en el plano sindical.

Sea como sea…insisto…es sorprendente…pero en cualquier caso perseverare en mejorar los textos para que el mensaje de fondo llegue..También los mensajes subliminares, que haberlos hailos, aunque para ello tenga, en su momento y si llegase, que publicar las claves cripticas para que esos que no tenéis los datos suficientes podáis entender mucho del fondo del mensaje.

En fin…parece que tendré que ponerme las pilas…pero antes no me puedo aguantar las ganas de decir que hay una ingente cantidad de mediocres, inútiles y aprovechados que, a pesar de conocerme, de entender mis textos y de tener casi la obligación de actuar, prefieren desechar los valores más nobles por no tener arrojo de dar la cara ante los sátrapas…lamentable, pero así es…no en vano siempre se ha dicho que los mas inútiles son los que a las primera de cambio, sin ofrecer soluciones dado que sus incapacidades manifiestas se lo impiden,  cogen la pancarta y la pandereta…bueno, yo mientras a lo mío…y parece que desmonta chiringuitos, quita caretas y abre las ventanas..!!bien!!...

PD: Para los que “me llamáis al orden”…eso está bien…me parece correcto…pero a partir de ahora ahorrad el esfuerzo…al menos sin no me habláis o preguntáis por el fondo del mensaje…porque si habéis pillado el mensaje de fondo estoy seguro que ni me llamareis…al menos para “reñir”….

ELIGE UN TORPE...Y VOTALO

Las elecciones sindicales en Tussam empiezan a tener su miga cuando los sindicatos que no han sido capaces de aplicar las mayorías para asumir responsabilidades resultan que lo hacen para salvar sus posaderas.

Sé que hablar de Tussam empieza a ser un poco cansino para alguno de vosotros. Sin embargo, otros, que no conocéis o no habéis vivido los procesos electorales a nivel de empresa, me solicitáis que escriba sobre ello y sobre cómo actúan esos sindicatos, a los que no os queréis afiliar porque entendéis que os venden por un plato de lentejas.

No me toca valorar eso por ahora, simplemente me toca informaros de cómo actúan en nuestra empresa algunos de ellos, con siglas oficiales o con pseudónimos.

Las elecciones sindicales se realizan promoviéndolas desde las organizaciones con representación en ese momento en el Comité de Empresa, prevaleciendo la comunicación que se realice con una correlación de fuerzas mayoritaria.

Bien, en Tussam, me consta que dos sindicatos, ASC y CGT, han estado intentando que la comunicación se realizase conjuntamente, es decir; todas las fuerzas sindicales. Dado que los requerimientos han sido infructuosos porque CCOO y SITT (“UGT”) han hecho oídos sordos, presentaron la comunicación para que los plazos fuesen los habituales.

A raíz de esa presentación, ocho días después, las mayorías cualificadas presentan otro preaviso que, legalmente, prevalece sobre el primero, pero que además provoca que se tengan que acortar los plazos para realizar las elecciones en tiempo y forma. Con esta absurda imposición de mayorías, limitaran los días de duración de la campaña, que como veréis en las fotos, incluso trasladando el día de las elecciones mas allá de las fechas habituales, merma la misma en más de tres días.

Podéis apreciar que la forma de actuar no es la más profesional, etica o al menos no es la que más interesa a los trabajadores dado que limita a las organizaciones tener una campaña con los habituales días de explicación…algo que quizás no les interese porque a todas luces tendrán muy poco que decir.

Ese ha sido el proceso de promoción de las elecciones y ahí están las aplicaciones de las mayorías que han estado cuatro años sin dar la cara para los trabajadores pero sin embargo recurren a artimañas legales para salvar sus posaderas y encima limitar las campañas electorales….muy típico…continuara…porque ahora como veis vienen los procesos de presentación de censo, candidaturas, reclamaciones, campaña etc., de lo que ya os iré dando norte por aquí.

Espero que con esta explicación, mis amigos y amigas estén convenientemente informados, ya que como apreciareis las actuaciones de algunos en mi empresa no difiere mucho de las sus afiles en el exterior.